使徒行傳11及13章記載，在安提阿的教會經已成立了。這間教會推動四個事工；牧養會眾、教導群羊、關顧社區，和佈道差傳。正因為推行這些事工，多人得救，教會增長，神的名得以被傳開。這間教會，可以稱得上為「有使命感的教會」。
成為一間「有使命感的教會」，就是我們的異象，而教會應按著這模式運作，使神的名得榮耀。但在運作的過程中，必須發掘神賜給我們的核心價值，並加以發揮和落實。
教會並不是要創建核心價值，乃是透過剖釋教會發展歷史的過程之中，體會到神怎樣把一些既看不到，但又實在的價值觀內置在各肢體當中。這些價值觀是教會的寶庫，是神賜予教會的禮物和福氣。神就是透過這些價值觀，主導了眾肢體事奉心態，也促成各事工的發展，使教會成為今天的模樣。故此，我們應該把這些價值再一次發掘出來，讓神使用。
無疑，書道的歷史也告訴我們，她確實地經歷了不少的上上落落，高高低低的發展片段。「落落」及「低低」的發展片段並不能反映神賜給我們的核心價值觀，只能反映我們只是蒙恩的罪人，反映我們的不足和不是，指示我們知道那些才是我們不應有的事奉心態。
要體會神在教會所內置的核心價值，我們必先要了解何謂核心價值。按一般的理解，核心價值是比較形而上的理念層面，並不是「落地」的實踐步驟。但不可不知的，價值是有其「歷久常新」的氣質的。但縱觀不同的教會，對核心價值的理解，因應其獨特的處境和實踐者的氣質而各有不同。故此，書道所體會的核心價值不必受到其他教會的定義所左右和支配，相反，必須要自行定位，確認那些才是神內置在我們中間的核心價值。
在體會的過程之中，我們體會了六個很重要的核心價值：
活出召命，植根社區，裝備事主，拓展神國， 共建家福、恩澤校園。
這六個核心價值，既是神賜予給我們的禮物，也同時指出，這就是構成書院道真堂的DNA。DNA是構成動值物細胞的最基本單元，它的存在使各細胞能有協調地成長。同樣，這DNA亦同時把我們各人凝聚起來，使教會各人有同一個心思、意念、各人可以一起事奉、一起相交、也能一起發展教會。
藉著這些核心價值，我們認定：
√ 我們是一群活出基督樣式的群體
√ 我們是一群關愛社區的群體
√ 我們是一群追求真理及裝備信徒的群體
√ 我們是一群廣傳福音的群體
√ 我們是一群力建基督化家庭的群體
√ 我們是一群推展校園福音，建立生命的群體
然而，在策劃末來五年事工時，加入以下基本原素：
1. 要建立一個以禱告為首的事工。
2. 要以神話和道理作為行事的基礎。
3. 要加強投入道真家的元素。
4. 要以服事人好像服事主的心態作榜樣。
5. 建構及／或臻善現有組織架構，配合事工的發展。